連鎖經營的關鍵點除了統一的標準化系統之外，培訓體系也是非常重要的環節。企業發展的關鍵因素就是人才，所以連鎖企業都相當重視對員工的培訓，特別是服務型行業的連鎖經營公司。要確定公司里的架構組成，以及各自的職能作用。比如木易壽司加盟的培訓管理體系，對于壽司連鎖店提供的不僅僅是一般的技術培訓，強化服務于消費者的理念更為重要。而服務的特殊性決定了需要有專業的培訓來指導。木易壽司店加盟總部需要給予加盟商專業的指導培訓，加盟商也需要認真汲取總部公司的服務理念。

   木易加盟壽司店總部為加盟者針對經營理念、基本管理和執掌開設相應的培訓，并制定開店籌備工作進度表，協助其完成開店工作進度，并協助其完成開店工作，同時會協助規劃開業宣傳、促銷活動的舉辦。開店后，木易壽司總部加強與每一位加盟商之間的溝通，在完善的培訓管理體系下，每一個加盟者都受益匪淺，并為日后的成功開店打下堅實的基礎。